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Aide soignant (H/F) - Bart
  • Parue le : 02/07/18
  • Type de contrat : CDD
  • Catégorie : Aide soignant, Ehpad,

Nous recherchons

AIDE SOIGNANT (H/F)

CDD du 1er Août au 15 Septembre 2018 - Temps complet
Poste basé à Bart
EHPAD Le Chant de l’Eau (capacité d’accueil de 90 résidents)

Missions principales

  • Exécute des soins d’hygiène et de confort de la personne en collaboration avec l’infirmier et sous son contrôle
  • Participe aux soins préventifs, curatifs et palliatifs
  • Collabore à la prise en charge psychologique de la personne notamment à travers les orientations définies par le psychologue
  • Contribue au service de restauration et apporte son aide pour la prise des repas
  • Assure l’hygiène de l’environnement proche de la personne
  • Prend des initiatives en relation avec ses compétences pour pallier et/ou avertir les secours et/ou l’astreinte en cas de situation d’urgence ou inhabituelle quant à l’organisation du service durant l’absence de l’infirmier
  • Rend compte de son intervention via des écrits professionnels informatisés

Date de prise de fonction

1er Août 2018

Particularités du poste

Travail un week-end sur 2
Horaires possibles selon roulement : de 06h45 à 14h15 ou 13h45 à 21h15

Profil souhaité

Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e) exigé
Débutant accepté
Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable
Qualités relationnelles, adaptabilité, rigueur, discrétion, esprit d’équipe et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste

Rémunération et avantages sociaux

Convention collective FEHAP, Comité Social et Economique (CSE), complémentaire santé, plan d’épargne entreprise…

Adresser lettre de motivation et CV à :
Mutualité Française Comtoise SSAM
DRH - Recrutement
67 rue des Cras
25041 BESANCON Cedex
drh.recrutement@mut25.fr

Vous avez également la possibilité de postuler à cette offre via notre site internet.

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Aide soignant (H/F) - Grand Charmont
  • Parue le : 02/07/18
  • Type de contrat : CDD
  • Catégorie : Aide soignant, Ehpad,

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AIDE SOIGNANT (H/F)

CDD du 1er Août au 15 Septembre 2018 - Temps complet
Poste basé à Grand Charmont
EHPAD Le Havre des Jonchets (capacité d’accueil de 90 résidents)

Missions principales

  • Exécute des soins d’hygiène et de confort de la personne en collaboration avec l’infirmier et sous son contrôle
  • Participe aux soins préventifs, curatifs et palliatifs
  • Collabore à la prise en charge psychologique de la personne notamment à travers les orientations définies par le psychologue
  • Contribue au service de restauration et apporte son aide pour la prise des repas
  • Assure l’hygiène de l’environnement proche de la personne
  • Prend des initiatives en relation avec ses compétences pour pallier et/ou avertir les secours et/ou l’astreinte en cas de situation d’urgence ou inhabituelle quant à l’organisation du service durant l’absence de l’infirmier
  • Rend compte de son intervention via des écrits professionnels informatisés

Date de prise de fonction

1er Août 2018

Particularités du poste

Travail un week-end sur 2 – Horaires possible selon roulement : 06h45 à 14h15 ou 13h45 à 21h15

Profil souhaité

Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e) exigé
Débutant accepté
Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable
Qualités relationnelles, patience, empathie, esprit d’équipe et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste

Rémunération et avantages sociaux

Convention collective FEHAP, Comité Social et Economique (CSE), complémentaire santé, plan d’épargne entreprise…

Adresser lettre de motivation et CV à :
Mutualité Française Comtoise SSAM
DRH - Recrutement
67 rue des Cras
25041 BESANCON Cedex
drh.recrutement@mut25.fr

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Aide soignant ou aide medico psychologique ou accompagnant éducatif et social (option structure) (H/F) - Les Auxons
  • Parue le : 02/07/18
  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Aide soignant, Ehpad, Autre,

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AIDE SOIGNANT ou AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE ou ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (Option structure) (H/F)

CDI - Temps partiel (21 heures / semaine)
Poste basé aux Auxons
EHPAD Marcel Guey (capacité d’accueil de 24 résidents)

Missions principales

L’aide-soignant assure auprès des résidents des soins d’hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents… Il transmet ses informations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. L’aide-soignant peut être amené à travailler la nuit et travaille le week-end et les jours fériés.

Ses activités principales sont :

  • Dispenser des soins d’hygiène, de confort à la personne et d’aide à l’alimentation.
  • Observer la personne et contribuer à mesurer certains paramètres liés à son état de santé
  • Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
  • Entretenir les matériels de soins
  • Transmettre ses observations par oral et par écrit (logiciel dédié à l’activité des soins) pour maintenir la continuité des soins
  • Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
  • Accueillir et accompagner les stagiaires en formation
  • Durant l’absence de l’IDE, prend des initiatives en relation avec ses compétences pour pallier et/ou avertir les secours et/ou l’astreinte en cas de situations d’urgence ou inhabituelle quant à l’organisation du service.

Date de prise de fonction

Dès que possible

Particularités du poste

Travail un week-end sur 2 - Horaires possibles selon roulement : de 7h à 12h ou 06h45 à 14h15 ou 13h45 à 21h15 – Pas d’horaire en coupé

Profil souhaité

Diplôme d’Etat d’AS ou d’AMP ou d’AES option structure exigé - Débutant accepté
Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable
Qualités relationnelles, adaptabilité, rigueur, discrétion, esprit d’équipe et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste

Rémunération et avantages sociaux

Convention collective FEHAP, comité d’entreprise, complémentaire santé, plan d’épargne entreprise…

Adresser lettre de motivation et CV à :
Mutualité Française Comtoise SSAM
DRH - Recrutement
67 rue des Cras
25041 BESANCON Cedex
drh.recrutement@mut25.fr

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Auxiliaire de vie sociale - Grand Charmont
  • Parue le : 02/07/18
  • Type de contrat : CDD
  • Catégorie : Ehpad, Autre,

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AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F)

CDD de 3 mois – Temps complet
Poste basé à Grand Charmont
EHPAD Le Havre des Jonchets (capacité d’accueil de 90 résidents)

Missions principales

Sous l’autorité principale de la Cadre-Infirmière, l’auxiliaire de vie sociale participe activement à l’humanisation des conditions de vie du résident. Les principales missions du poste sont :

  • Apporter son aide à la personne pour réaliser les actes de la vie courante dans le respect des protocoles et des procédures
  • Initie et organise ponctuellement des actions d’animation
  • Réaliser des actes de manutention et autres tâches simples
  • Assurer des travaux d’hygiène et d’entretien de l’environnement du résident
  • Contribuer au service de la restauration et apporter son aide pour la prise des repas
  • Rendre compte de son intervention via des écrits professionnels informatisés

Date de prise de fonction

Dès que possible

Particularités du poste

Travail un week-end sur 2 – Horaires possible selon roulement : 7h15 à 14h15 ou 13h45 à 21h15 ou de 8h à 13h et de 18h à 20h

Profil souhaité

Diplôme d’Etat d’AVS exigé – Débutant accepté
Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable
Qualités relationnelles, adaptabilité, rigueur, discrétion, empathie, patience, écoute, esprit d’initiative et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste

Rémunération et avantages sociaux

Convention collective FEHAP, plan d’épargne d’entreprise, Comité Social et Economique (CSE), complémentaire santé….

Adresser lettre de motivation et CV à :
Mutualité Française Comtoise SSAM
DRH - Recrutement
67 rue des Cras
25041 BESANCON Cedex
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Infirmier (H/F) - Bart
  • Parue le : 02/07/18
  • Type de contrat : CDD
  • Catégorie : Infirmier, Ehpad,

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INFIRMIER (H/F)

CDD de 6 mois - Temps partiel (30h par semaine)
Poste basé à Bart
EHPAD Le Chant de l’Eau (capacité d’accueil de 90 résidents)

Missions principales

  • Contribue à la prise en soin globale des résidents avec d’autres intervenants au sein d’une équipe pluridisciplinaire
  • Assure les soins (selon le décret de compétences associées au Diplôme d’Etat) liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie pour répondre aux principaux besoins de l’être humain
  • Dispense, coordonne, avec la collaboration d’aides-soignants, les soins infirmiers liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d’autonomie de la personne
  • Participe à la prévention des infections nosocomiales dans le respect des bonnes pratiques des règles d’hygiène et d’asepsie
  • Assure une fonction d’encadrement du personnel soignant et se positionne en qualité de relais auprès des équipes et des familles
  • Rend compte de son intervention via des écrits professionnels informatisés
  • Prend en charge différentes tâches administratives

Date de prise de fonction

14 Juillet 2018

Particularités du poste

Travail un week-end sur 2 – Horaires possible selon roulement : 06h45 à 14h15 ou 13h45 à 21h15

Profil souhaité

Diplôme d’Etat d’Infirmier exigé
Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable – l’expérience en gériatrie serait un plus
Aisance avec l’outil informatique
Qualités relationnelles, bienveillance, goût pour le travail en équipe, autonomie, rigueur, sens des priorités et patience sont les qualités attendues pour ce poste

Rémunération et avantages sociaux

Convention collective FEHAP, Comité Social et Economique (CSE), complémentaire santé, plan d’épargne entreprise…

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Mutualité Française Comtoise SSAM
DRH - Recrutement
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Médecin Coordonnateur/trice HAD Pontarlier
  • Parue le : 15/05/18
  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Médecin,

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1 MEDECIN COORDONNATEUR(TRICE)

C.D.I. Temps Partiel (30 %)
A pourvoir à compter du 1er août 2018
Lieu de travail : Hospitalisation à Domicile Mutualiste en Franche-Comté
Site de Pontarlier

 

Missions      

  • Emet un avis médical pour toute admission d’un patient dans l’établissement
  • Assure en collaboration avec l’infirmière coordonnatrice, la coordination des prises en charge HAD
  • Contribue par la mise en place de procédures formalisées, à l’échange d’informations nécessaires à une prise en charge globale et coordonnée du patient
  • Assure un rôle de formateur auprès de l’équipe soignante
  • Participe aux instances de l’Etablissement
  • Organise le fonctionnement médical de la structure
  • Participe à la mise en œuvre de la politique de prévention des infections nosocomiales en cohérence avec le projet de soins et la politique définie par le CLIN
  • S’assure dans le cadre de la T2A, de la qualité de saisie de l’information médicalisée

 

Profil recherché

  • Médecin débutant ou expérimenté
  • Goût pour le travail en équipe dans le contexte de l’HAD
  • Capacités relationnelles et organisationnelles indispensables

 

Statut et rémunération

  • Rémunération selon expérience (CCN FHP
  • Statut cadre
  • Avantages sociaux : tickets restaurant, régime de complémentaire santé, comité d’entreprise, véhicule.                      

 

Les candidatures sont à adresser à :

HOSPITALIA MUTUALITE – Service RH
4 rue Rodin
25042 BESANCON cedex

Ou par mail : c.girod@mut25.fr

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Pédiatre - Besançon
  • Parue le : 19/10/17
  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Pfc, Medecin,

Nous recherchons :

PEDIATRES

pour une activité libérale et/ou salariée
en maternité et néonatologie Niveau 2A


Lieu d’exercice : Polyclinique de Franche-Comté à Besançon

  
Les candidatures sont à adresser à :

HOSPITALIA MUTUALITE
Direction de la Polyclinique de Franche-Comté
4 rue Rodin – CS 62222
25042 BESANCON cedex

Ou par mail : r.remoleur@mut25.fr

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